Employee Compensations

Pada materi ini, kita akan menggali konsep Employee Compensations dalam manajemen HR. Kita akan memahami apa yang dimaksud dengan kompensasi dan benefit, serta mengidentifikasi variabel-variabel yang memengaruhi dalam konteks organisasi. Selain itu, materi ini akan membahas pentingnya melakukan analisis kompensasi dan benefit untuk memastikan keadilan dan keseimbangan dalam pemberian kompensasi kepada karyawan. Dengan pemahaman ini, kita diharapkan dapat merancang program kompensasi yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan karyawan, serta memahami cara melakukan analisis untuk meningkatkan efektivitas kompensasi dan benefit dalam organisasi.